INGENIEUR D APPLICATION - ADJOINT RESPONSABLE DU SERVICE - 100% - H/F
L'établissement
Le Centre hospitalier régional universitaire de Nancy est l’établissement public de santé de référence pour la population lorraine. Classé 6ème meilleur hôpital de France (Le Point), le CHRU de Nancy compte plus de 9 600 professionnels et 1 300 étudiants en santé.
Les équipes hospitalo-universitaires s’impliquent au quotidien dans le soin, la formation, la recherche et innovation, la santé publique et l’éducation à la santé. Elles ont collectivement identifié 4 valeurs pour définir leur façon de travailler, de collaborer, d’accueillir et de soigner : bienveillance, respect, engagement et faire équipe.
Près de 150 métiers contribuent au fonctionnement de l’hôpital. Aux côtés des professions médicales, paramédicales et médico-techniques, on retrouve de nombreux secteurs : administration, finances, achats, qualité, ressources humaines, transformation numérique, biomédical, activités logistiques, techniques et sécurité.
Employeur handi-accueillant, le CHRU de Nancy s’engage en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Pour améliorer son fonctionnement, l’accueil des usagers et les conditions de travail des professionnels, le CHRU de Nancy se transforme sur le plan architectural et organisationnel avec la mise en service d’un nouvel ensemble hospitalo-universitaire à horizon 2032.
Choisir le Service Public. Choisir le CHRU de Nancy.
Le poste
Le département territorial de la transformation numérique et de l’ingénierie biomédicale du CHRU de Nancy recrute un analyste développeur sur le site des hôpitaux urbains.
LE DTNIB :
Le Département Territorial de la Transformation Numérique et de l'Ingénierie Biomédicale (DTNIB) du CHRU de Nancy regroupe trois secteurs clés qui collaborent étroitement pour mener à bien les projets de l'hôpital et offrir des services de soutien aux métiers des établissements de santé, assurant ainsi une prise en charge optimale des patients.
1. Système Numérique :
Ce secteur est chargé de la gestion et de l'optimisation des infrastructures numériques de l'hôpital.
Il garantit la sécurité des données, la maintenance des systèmes informatiques, l'accès aux applications métier et le développement de nouvelles solutions technologiques pour améliorer les services de santé.
2. Biomédical :
Le secteur biomédical se concentre sur l'intégration, la maintenance, la gestion et l'innovation des équipements médicaux.
Il veille à ce que les dispositifs médicaux soient toujours à la pointe de la technologie et fonctionnent de manière optimale pour garantir des soins de qualité aux patients.
3. Coordination de l'Accompagnement Médico-Administratif du Patient :
Ce secteur joue un rôle crucial dans l'accompagnement des patients tout au long de leur parcours de soins.
Il coordonne les aspects administratifs et médicaux pour assurer une prise en charge fluide et efficace, en facilitant la communication entre les différents services de l'hôpital.
En travaillant ensemble, ces trois secteurs permettent au DTNIB de réaliser des projets innovants et de garantir une prise en charge optimale des patients au sein du CHRU de Nancy.
LE POSTE
Service : Département territorial de la Transformation Numérique et de l’Ingénierie Biomédicale
Horaires : 39h minimum par semaine
FONCTIONS ET ACTIVITÉS
Description des missions :
En tant qu’adjoint au responsable de l’équipe Coordination Dossier Patient Informatisé, vous aurez pour missions principales :
- Assurer le pilotage opérationnel des applications de ce secteur,
- Organiser, planifier et superviser les activités de maintenance corrective et évolutive des solutions, en lien étroit avec les éditeurs,
- Participer au paramétrage, à la configuration et au déploiement des applications dans le cadre de la convergence des logiciels du GHT,
- Contribuer à l’évolution du système en fonction des nouveaux besoins et du schéma directeur du GHT Sud Lorrain,
- Assurer une veille fonctionnelle et technique sur les solutions du marché,
- Réaliser des analyses fonctionnelles et techniques, études d’impacts et propositions d’améliorations,
- Garantir le support utilisateur de niveau 2 et 3, dans le respect des engagements de service (qualité, sécurité, continuité),
- Encadrer et accompagner une équipe d’ingénieurs et de techniciens en charge du maintien en condition opérationnelle du DPI et des applications associées,
- Appuyer le responsable dans le pilotage de l’activité, le suivi des projets et l’organisation de l’équipe.
Description des activités
Au sein du Département, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications. Vos principales activités seront :
- Recueil et analyse des besoins auprès des utilisateurs et des référents métiers.
- Analyse fonctionnelle et technique et rédaction des spécifications associées.
- Paramétrage et configuration des modules applicatifs.
- Déploiement et accompagnement au changement auprès des équipes de soins et médico‑techniques.
- Maintenance corrective et évolutive, en coordination avec les éditeurs.
- Gestion des incidents et des demandes sur l’outil de support.
- Organisation, coordination et suivi de l’équipe, en appui du responsable.
Dans le cadre de la convergence du Dossier Patient Informatisé sur le territoire Sud Lorrain, vous intégrerez une équipe engagée et participerez activement à l’harmonisation des pratiques entre les établissements du GHT, au service des professionnels de santé et de la qualité du parcours patient.
Profil recherché
- Bac+5 en informatique
- Ingénieur d’application
- Toutes expériences dans le monde de la santé et/ou dans la gestion d’applications sont un plus.
- Vous êtes curieux, dynamique et autonome.
- Vous savez rendre compte synthétiquement et être force de proposition.
- Vous respecterez les procédures et chartes en vigueur.
- Vous disposez de qualités relationnelles, travaillez en équipe et savez analyser les besoins métiers et concevoir des solutions numériques alignées avec la stratégie de l’établissement.
- Vous maitrisez les outils informatiques et vous intéressez à leur évolution permanente.
- Rigoureux et méthodique, vous êtes capable d’intervenir en urgence s’il y a une rupture de service.
Date limite de dépôts de candidatures : 30 avril 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d’indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l’Intranet accompagné d’un CV à jour.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile